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Home2019-08-09T22:05:48-03:00

O tempo de vida das empresas está diminuindo. Atualmente as grandes corporações só ficam 15 anos no índice S&P 500. Em 2027, serão 12 anos. As menores terão ainda menos tempo.

2018 Corporate Longevity Forecast: Creative Destruction is Accelerating

Práticas e métodos mecanicistas, nascidos na revolução industrial e ainda presentes, deterioram a capacidade de inovação e adaptação dessas empresas.

Precisamos mudar para sobrevivermos à destruição criativa e prosperarmos na era VUCA.

Design Organizacional para a Era VUCA

Acreditamos que as organizações precisam reinventar suas práticas, estruturas e relações de trabalho para prosperar na era VUCA. Facilitamos essa transformação pela ótica do Design Organizacional. Sem respostas prontas, vamos olhar juntos para os principais elementos organizacionais e construir os melhores experimentos no seu contexto e cultura.

Contornos

espaço físico, expectativas, papéis, atividades, discurso

Vínculos

afetivos, hierárquicos, políticos, familiares

Protocolos

regras, tabus, rituais, acordos, processos

Interações

conversas, mensagens, feedbacks, decisões, ritmo

Distribuição

tempo, dinheiro, informação, atenção, poder

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